ASSISTENTE DE REMUNERAÇÃO - PORTO ALEGRE

Atividades:

• Apoiar na elaboração e atualização de relatórios e dashboards contendo indicadores pertinentes à área de Remuneração e Pessoal;
• Apoiar nos estudos e análises de movimentações funcionais, como méritos, promoções e transferências, bem como no devido lançamento na folha de pagamento;
• Apoiar no monitoramento de data base dos dissídios de cada Filial, contatando Sindicatos a fim de coletar informações sobre as negociações e prazos, apoiando nos cálculos de impacto, bem como sua aplicação na folha de pagamentos;
• Administrar o processo de mínimo garantido, atentando para prazos, bem como prorrogações quando solicitado.

Requisitos básicos:

• Formação superior em andamento em áreas afins;
• Conhecimento intermediário em Excel (PROCV, PROCX, SOMA, SE, Tabela Dinâmica);
• Conhecimento em cálculos (Processos de Folha).
• Conhecimento no sistema na Senior.

​Requisitos desejáveis:​

• Formação superior completa será um diferencial.